瑞浪市社会福祉協議会では、職員が安心して業務に従事できる職場環境を確保し、定款に掲げる瑞浪市における社会福祉事業その他の社会福祉を目的とする事業の健全な発達及び社会福祉に関する活動の活性化により、地域福祉の推進を図るため、「社会福祉法人瑞浪市社会福祉協議会カスタマーハラスメント対応方針」を策定しました。
本方針に基づき、会員、施設の利用者、取引先等の皆様からのご意見やご要望にはこれまでどおり丁寧かつ誠実に対応するとともに、職員の人格や尊厳、就業環境を害する行為には、組織として適切に対応します。
皆様のご理解とご協力をお願いします。
